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코스피 급락 원인, 도대체 무엇인가? (배경, 수급 분석, 투자 전망)

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 증권 앱을 열었다가 그냥 닫아버린 날이 벌써 며칠째인 분들, 저도 그랬습니다. 한 달 전만 해도 "1만5000 간다"는 말을 귀가 따갑도록 들었는데, 지금은 5000선 붕괴를 걱정하는 글들이 피드를 가득 채우고 있습니다. 무슨 일이 벌어지고 있는 건지, 그리고 지금 어떻게 판단해야 하는지 제 경험과 시각으로 풀어보겠습니다. 불과 한 달 만에 무너진 랠리의 배경  6월 22일, 코스피는 사상 최고치인 9114.55를 기록했습니다. 그로부터 사흘 뒤 골드만삭스는 "코스피 1만5000"이라는 전망을 내놨고, 시장 분위기는 완전히 들떠 있었습니다. 제가 직접 그 시점을 지켜봤는데, 솔직히 그 낙관론이 얼마나 빠르게 뒤집힐지는 짐작도 못했습니다.  이후 코스피는 24거래일 동안 가파른 내리막을 걸었고, 40% 가까이 하락하며 5000선 중반대까지 밀렸습니다. 상승 마감한 날은 고작 9일에 불과했습니다.  하락의 표면적인 원인은 이른바 메모리 피크아웃(Peak-Out) 논리입니다. 피크아웃이란 실적이나 수요가 정점을 찍고 꺾이기 시작하는 시점을 뜻합니다. 삼성전자와 SK하이닉스의 실적이 구글·마이크로소프트 같은 하이퍼스케일러(대규모 데이터센터 운영사)들의 AI 인프라 투자에 크게 의존하고 있는데, 그 투자 여력이 줄어들고 있다는 우려가 커진 것입니다.  여기에 중국 문샷AI의 저비용 AI 모델 '키미 K3' 출시, 메타의 AI 컴퓨팅 잉여 자원을 활용한 클라우드 사업 선언 등도 "AI 거품이 꺼지는 것 아니냐"는 분위기에 불을 붙였습니다. 그리고 결정적으로 7월 28일, 중국이 반도체 제조용 심자외선(DUV) 노광장비를 자체 개발했다는 소식이 전해졌습니다. DUV 노광장비란 반도체 회로를 웨이퍼에 새기는 핵심 장비로, 그동안 ASML 같은 해외 기업에 의존하던 것을 중국이 독자 개발했다는 의미입니다. 삼성전자·SK하이닉스가 장악한 글로벌 메모리 시장의 경쟁 구도가 흔들릴 수 있다는 신호로 시장은 읽었습...

KB국민은행의 두 얼굴: 시장 안정 vs. 상여금 논란 2026년 5월 논란 (최대영업이익, 예대마진, 연임코드맞추기)

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 은행이 역대 최대 이익을 내면 직원들이 더 많은 보상을 받는 게 당연한 걸까요? 저는 이 질문을 처음 봤을 때 "그렇지"라고 답했다가, 실제 숫자를 들여다보고 생각이 바뀌었습니다. KB국민은행이 올해 임단협(임금·단체협약)에서 합의한 조건을 보고, 솔직히 이건 좀 다릅니다 싶었습니다. 11.4조 영업이익, 그런데 이익의 정체가 문제다  KB국민은행이 지난해 올린 영업이익은 11조4천30억원으로 역대 최대 수준입니다. 수치만 보면 대단한 경영 성과처럼 보입니다. 그런데 제가 직접 구조를 들여다봤을 때 예상 밖이었습니다. 그 중 10조6천578억원이 이자이익에서 나왔습니다.  여기서 이자이익이란 예대마진(예대금리차)에서 발생하는 수익을 말합니다. 예대마진이란 은행이 고객에게 대출할 때 적용하는 금리와 예금에 지급하는 금리 사이의 차이로, 코로나19 이후 기준금리가 급격히 오르면서 이 격차가 크게 벌어졌습니다. 쉽게 말해 금리가 높아지는 환경 자체가 은행에 유리하게 작용한 것이지, 직원들이 특별히 더 잘해서 생긴 이익이 아닐 가능성이 높습니다.  한국은행이 집계한 자료에 따르면 2022~2023년 기준금리 인상 사이클에서 국내 은행권 전체의 이자이익은 가파르게 상승했습니다([출처: 한국은행](https://www.bok.or.kr)). KB국민은행만의 뛰어난 영업력이 아니라, 거시경제 환경이 만들어준 이익 구조인 것입니다. 이런 상황에서 이번 임단협 합의 내용을 보면 다음과 같습니다. - 일반직 기준 임금 3.1% 인상 - 상여금 300% (현금 250% + 우리사주 50%) - 700만원 규모의 현금성 포인트 및 복지포인트 - 매주 금요일 1시간 단축 근무(이른바 '4.9일 근무제') 시행  이미 KB국민은행 직원 1인당 평균 연 급여는 1억1천800만원(2024년 금융감독원 공시 기준)에 달합니다. 여기에 300% 상여금과 700만원을 더하면 적지 않은 추가 보상이 쌓입니다. 저는 이게 과하다고 단정하는 게 아니라, ...